Aréna 
Bord de l’eau 
Centre aquatique 
Centre commercial 
Golf 
Parc 
Pistes cyclables 
Restaurants 
Aéroport 
Bus 
Métro 
REM 
Train 
Aéroport 
Centre médical 
Épicerie 
Garderie 
Hôpital 
Pharmacie 
CÉGEP 
Primaire 
Secondaire 
Université 
Aires communes 
Animaux de compagnie accepté 
Ascenseur 
Borne électrique 
Espace lave-auto 
Espace vélo 
Gym 
Piscine 
Sécurité 
Terrasse 
Chargé(e) de projet – Construction
TON RÔLE CHEZ ESPACES LOKALIA
Relevant de la direction, le ou la Chargé(e) de projets – Construction assure la coordination et le suivi de projets de construction multirésidentiels de 6 étages et plus. Grâce à son expérience terrain, cette personne participe activement à la planification, à l’approvisionnement, au contrôle des coûts et à la coordination des différents intervenants afin d’assurer la réalisation des projets dans le respect des budgets, des échéanciers et des standards de qualité de l’entreprise.
CE À QUOI PEUT RESSEMBLER TA JOURNÉE
- Planifier, coordonner et assurer le suivi des différentes étapes des projets de construction, de la préparation jusqu’à la livraison;
- Analyser les plans, devis et documents techniques afin d’identifier les enjeux, les risques et les opportunités d’optimisation;
- Analyser les soumissions et participer à l’octroi des contrats de sous-traitance;
- Négocier les prix, les conditions commerciales et les délais avec les fournisseurs, manufacturiers et sous-traitants;
- Coordonner les interventions des professionnels, fournisseurs, sous-traitants et équipes internes tout au long des projets;
- Assurer le suivi des échéanciers, des commandes et des livraisons afin de répondre aux besoins des chantiers;
- Collaborer avec les équipes de chantier afin de résoudre rapidement les problématiques techniques et opérationnelles;
- Préparer et assurer le suivi des demandes de changement, des directives et des documents administratifs liés aux projets;
- Effectuer le suivi de la qualité des travaux, des déficiences et des correctifs jusqu’à leur résolution;
- Participer aux réceptions provisoires et finales des projets ainsi qu’à la préparation des documents de fermeture;
- Développer et améliorer les processus d’approvisionnement, de planification et de contrôle des projets;
- Rechercher continuellement des occasions d’optimisation des coûts, de gains d’efficacité et d’amélioration continue;
- Effectuer toute autre tâche connexe reliée au poste.
LE PROFIL QU’ON RECHERCHE
- Diplôme d’études collégiales ou universitaires en génie civil, technologie de l’architecture, estimation, gestion de projets ou toute autre formation pertinente;
- Minimum de 5 ans d’expérience comme chargé(e) de projets ou coordonnateur(trice) de projets dans le domaine de la construction;
- Expérience significative dans la réalisation de projets multirésidentiels de 6 étages et plus ou de bâtiments commerciaux;
- Excellente compréhension des méthodes de construction, de la réalité des chantiers et de la coordination des différents corps de métier;
- Expérience en lecture de plans, devis et documents techniques;
- Solide expérience en négociation avec les fournisseurs et les sous-traitants;
- Bonne maîtrise des outils de gestion de projets (MS Project, Procore ou logiciels équivalents), un atout;
- Excellentes habiletés en planification, en organisation et en gestion des priorités;
- Forte capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions;
- Excellentes aptitudes en communication et en travail d’équipe;
- Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel;
- Permis de conduire valide.
CE QU’ON T’OFFRE (ET QUI FAIT LA DIFFÉRENCE)
- Salaire compétitif + boni + révision salariale annuelle;
- Avantages sociaux complets (assurance vie, invalidité longue durée, médicale, juridique, voyage, maladie grave) après 3 mois;
- Accès à la télémédecine;
- Programme d’aide aux employés;
- Compte santé et mieux-être;
- Journées maladie / obligations familiales;
- Possibilités réelles d’avancement;
- Formations continues et développement professionnel;
- Horaire de 37.5h/semaine, du lundi au vendredi avec des petits vendredis (terminer à 15h ou même 13h de juin à septembre);
- Télétravail en mode hybride et horaire flexible;
- Stationnement sur place avec bornes de chargement électrique;
- Initiatives zéro tracas : Changement de pneus et camp de jour offert pendant la semaine relâche et à la fin de l’été.
Le genre masculin est employé dans ce document uniquement pour en simplifier la rédaction et la lecture. Il s’applique indistinctement à toutes les personnes visées.
Envie de contribuer à des projets concrets dans un environnement humain et stimulant ?
Fais parvenir ton CV à : emploi@espaceslokalia.ca